月薪7000签3年引网友争论：怎么让家长送孩子踢球

3月8日，据记者郑晓蔚报导，有中甲球队给年轻球员开出了月薪7000有必要签3年的条件。

郑晓蔚在其个人微博上写道：“因为找工作的球员较多，有中甲沙龙给求职的年轻球员开出了月薪7000（税前）有必要签约3年的条件。”

有年轻球员感叹：“沙龙现在都很拽，本年找工作太难了。”

关于这样的薪资，有不少球迷给予支撑：“水平高的人家抢着要，这些个7000的水平也就值这个薪酬了！想要高薪酬你得有实力！”也有球迷担忧会降低我们踢球的热情：“说实话，7000过分了，能踢中甲不说万里挑一，也是千里挑一了。人家练了十多年7000薪酬不如去当个健身教练”“这薪酬怎么让家长送孩子踢球？”

中国足协接连3年出台限薪令，2018年底将本乡球员的税前年薪降到1000万，2019年底的限薪令又增加了针对外援的条款，税后300万欧元。而最新的限薪令，本乡球员的税前年薪直接折半，外援则变为税前300万。

而且因为接连2年多支球队面对闭幕，去年有17家工作沙龙消失，而本年至少有泰达和苏宁2支中超球队消失，上赛季刚刚降入中乙的北京人和也将闭幕，因而工作局势极为严峻，只要国脚等级的内援有可能拿到顶薪。

值得一提的是，现在不少球员在签约时都是只签1年的合同，包括石柯转投山东泰山，签下的是1+4的合同，这也意味着，如果明年如果足协撤销限薪令，山东泰山将与石柯重新签订合同。